Từ đầu năm 2023, số lượng đơn đặt hàng giảm sút so với những năm trước, công ty CP G.R.F. ở Bình Dương đã bị thua lỗ nặng nề dẫn đến việc không còn kinh phí để trả tiền thưởng cho công nhân. Chính vì vậy, ngày 1/7 vừa qua, công ty bất ngờ phát thông báo, năm 2023, công nhân của công ty chỉ nhận được 50% lương tháng 13 và tiền thâm niên. Ngoài ra, năm 2024, tiền thưởng cuối năm của nhân viên cũng sẽ bị cắt bỏ lương tháng 13 và chỉ còn tiền thưởng thâm niên.
Thông báo trên khiến công nhân của công ty này vô cùng phẫn nộ vì nghĩ rằng làm cả năm để chờ lương tháng 13 trang trải ngày Tết cho gia đình mà hiện tại, công ty cắt bỏ thì họ không còn đủ tiền sinh hoạt. Rất đông công nhân không đồng tình nên đã phản ứng, kéo đến văn phòng công ty để quay clip và đăng tải sự việc lên mạng xã hội.
Trước vấn đề này, mới đây, công ty đã phát thông báo mới với nội dung: "Công ty vẫn giữ nguyên tiền thưởng thâm niên và tiền thưởng tháng 13 trong năm 2023. Từ năm 2024 trở đi, tiền thưởng cuối năm sẽ chỉ còn giữ lại tiền thưởng thâm niên và hủy bỏ lương tháng 13".
Đại diện của công ty cho biết, sau khi nghe Ban chấp hành công đoàn giải thích, Ban giám đốc đã xem xét và quyết định, năm nay mức lương tháng 13 cho công nhân vẫn được giữ nguyên, không giảm 50% như những thông báo trước đó.
Được biết, hiện tại cán bộ công đoàn của công ty vẫn đang tiếp tục vận động công nhân quay trở lại làm việc vào ngày 8/7. Tuy nhiên, có vẻ như những nỗ lực vận động vẫn chưa nhận được kết quả khả quan như công nhân không trở lại nhà máy làm việc như trước. Kể từ năm 2015 đến nay, công ty bắt đầu vận hành đã có hơn 1.600 công nhân làm việc.
Ảnh: Tổng hợp
