Trong năm 2025, người lao động được nghỉ 22 ngày bao gồm ngày nghỉ lễ, Tết hưởng nguyên lương và các ngày nghỉ liền kề dịp lễ, Tết.
Điều 112 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định trong một năm người lao động có tất cả 11 ngày nghỉ lễ, Tết và được hưởng nguyên lương. Bao gồm:
- Tết Dương lịch: 1 ngày (ngày 1/1);
- Tết Âm lịch: 5 ngày;
- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 1 ngày (ngày 10/3 Âm lịch).
- Ngày Chiến thắng: 1 ngày (ngày 30/4);
- Ngày Quốc tế lao động: 1 ngày (ngày 1/5);
- Quốc khánh: 2 ngày (ngày 2/9 và 1 ngày liền kề trước hoặc sau).
Năm 2025, người lao động có tất cả 22 ngày nghỉ lễ, Tết, gồm 11 ngày nghỉ lễ, Tết được hưởng nguyên lương và 11 ngày nghỉ liền kề các dịp lễ, Tết.
Trong năm 2025, người lao động đã nghỉ 1 ngày Tết Dương lịch 2025 (thứ Tư ngày 1/1/2025) và được hưởng nguyên lương.
Bên cạnh đó, vào dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, người lao động được nghỉ 9 ngày. Bộ LĐ-TB&XH thông báo cán bộ, công chức, viên chức, người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội được nghỉ dịp Tết Âm lịch năm 2025 từ ngày 25/1 (26 tháng Chạp năm Giáp Thìn) đến 2/2 (mùng 5 tháng Giêng năm Ất Tỵ). Trong đó, có 5 ngày nghỉ Tết Nguyên đán và 4 ngày nghỉ hằng tuần.
- Giỗ Tổ Hùng Vương 2025
Theo quy định, người lao động được nghỉ 1 ngày vào dịp Giỗ Tổ Hùng Vương. Năm 2025, ngày Giỗ Tổ Hùng Vương rơi vào thứ Hai (7/4 Dương lịch). Do đó, người lao động ở các cơ quan, đơn vị thực hiện lịch nghỉ cố định thứ Bảy và Chủ nhật hằng tuần sẽ được nghỉ liên tục 3 ngày, gồm 1 ngày nghỉ lễ (10/3 âm lịch) và 2 ngày nghỉ cuối tuần.
- Nghỉ lễ 30/4 - 1/5
Năm 2025, công chức, viên chức được hoán đổi ngày làm việc từ thứ Sáu (2/5) sang thứ Bảy ngày 26/4 trong dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5. Như vậy, công chức, viên chức được nghỉ 5 ngày liên tục từ thứ Tư ngày 30/4 đến hết Chủ nhật ngày 4/5 (làm bù vào thứ Bảy ngày 26/4) vào dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5.
- Nghỉ lễ Quốc khánh 2/9
Công chức, viên chức được nghỉ từ thứ Bảy ngày 30/8 đến hết thứ Ba ngày 2/9 trong dịp nghỉ lễ Quốc khánh năm 2025. Trong đó có 2 ngày nghỉ lễ Quốc khánh và 2 ngày nghỉ hằng tuần.
Ngoài ra, người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam sẽ được nghỉ thêm 1 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 1 ngày Quốc khánh của nước họ.
